Arquivo Mensal: maio 2012

Publicada lei que torna crime exigência de cheque caução em hospitais

A partir desta terça-feira (29/5) os estabelecimentos de saúde estão proibidos de exigir cheque caução ou qualquer outro preenchimento prévio de formulários administrativos antes de prestar atendimento médico emergencial. A Lei nº 12.653 que foi publicada nesta terça-feira (29/5) no Diário Oficial da União (DOU) prevê pena para quem não cumprir o decreto assinado pela presidente Dilma Rousseff.

Saldo positivo no I Encontro Interestadual de Dirigentes Sindicais Bancários do Estado de Goiás e Tocantins

Nos dias 25 e 26 de maio representantes sindicais bancários se reuniram em Palmas-TO para o I Encontro Interestadual de Dirigentes Sindicais Bancários do Estado de Goiás e Tocantins. O evento foi palco para reflexões e formulação do documento oficial da campanha salarial que será apresentado na convenção nacional realizada pela CONTEC em agosto.

Encontro reunirá em Palmas dirigentes sindicais bancários de Goiás e Tocantins para planejamento salarial

Palmas sediará o I Encontro Interestadual de Dirigentes Sindicais Bancários de Goiás e Tocantins. O evento será realizado nos dias 25 e 26 deste mês no auditório do Victória Plaza Hotel. Na oportunidade os representantes dos sindicatos de bancários de Goiás Anápolis Itumbiara Jataí e do Tocantins que representam cerca de 10 mil trabalhadores discutirão a realidade atual das condições de trabalho das instituições financeiras e definirão oficialmente as reivindicações para campanha salarial

Mãe pede ajuda para tratar doença rara de criança de apenas 1 ano

Criança é portadora de uma enfermidade rara: Púrpura Amegacariocítica

TST condena Bradesco a pagar sobreaviso a bancário por uso de bip

O Bradesco tentou reformar no Tribunal Superior do Trabalho (TST) decisão da 8ª Turma que determinou o pagamento de horas de sobreaviso a bancário que portava bip para atender emergências técnicas no Banco Dia e Noite. Mas a Subseção I Especializada em Dissídios Individuais (SDI-1) entendeu que a decisão da Turma não contraria a Orientação Jurisprudencial 49 e não conheceu dos embargos da empresa.

Letra financeira pode mudar com Basileia 3

A implementação no Brasil do novo acordo internacional sobre capital mínimo dos bancos (Basileia 3) exigirá a criação de um novo instrumento de emissão de dívidas passível de compor o patrimônio de referência das instituições – as chamadas dívidas subordinadas. Os instrumentos atualmente à disposição dos quais o principal é a letra financeira não atendem aos novos critérios definidos pelo Banco Central e que passarão a valer em 2013. O patrimônio de referência é aquele que serve de base para

Órgãos públicos têm de prestar informações sobre suas atividades

Foi publicado no Diário Oficial da União de quinta-feira passada (17/05) o decreto que regulamenta a Lei de Acesso à Informação nº12.527 de novembro de 2011. A referida lei obriga órgãos públicos a prestarem informações sobre suas atividades a qualquer cidadão interessado. O projeto é de iniciativa do Executivo e vale para todo o serviço público do país.

BC usa duas medidas para cálculo dos spreads

O spread bancário praticado no país é alto e nisso concordam governo e bancos. As causas são múltiplas – entre impostos custos inadimplência margem de lucro – e aí reside boa parte da polêmica sobre como combatê-lo. Mas qual é exatamente esse spread medida da diferença entre o custo de captação dos bancos e os juros cobrados dos clientes nos empréstimos? A dúvida persiste alimentada pelo fato de que o próprio Banco Central tem dois cálculos diferentes com resultados discrepantes.

Sebrae realiza palestra sobre SPED em Palmas

Não perca a oportunidade de participar nesta quinta-feira 17 a partir das 19 horas na OAB de Palmas da palestra oferecida pelo Sebrae – To que dará orientações sobre obrigações fiscais advindas do Sistema Público de Escrituração Digital (SPED).

Diferença salarial entre homens e mulheres cresceu em 2010 diz IBGE

A diferença nos salários pagos a homens e a mulheres aumentou em 2010 segundo dados do Cadastro Central de Empresas do IBGE (Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística). Se em 2009 os homens ganhavam em média 241% a mais que as mulheres em 2010 essa diferença subiu para 25%.